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選擇比成績更重要!

時間:2020-05-23 15:56來源:網(wǎng)絡(luò)整理 瀏覽:
曾多次參加公務(wù)員考試的考生可能會有這樣的感覺,就是如果考試成績好,他們的報告也不會好。這種隱藏的“游戲規(guī)則”讓候選人又愛又恨。分?jǐn)?shù)高的候選人

曾多次參加公務(wù)員考試的考生可能會有這樣的感覺,就是如果考試成績好,他們的報告也不會好。這種隱藏的“游戲規(guī)則”讓候選人又愛又恨。分?jǐn)?shù)高的候選人恨得牙癢癢。他們顯然得了很多分,但是他們沒有得到面試的機(jī)會。然而,成績不怎么好的候選人可以很容易地進(jìn)入比賽,即使他們比成績好的候選人少得幾十分。這讓許多考生大叫“這太不公平了!”我只能眼睜睜地看著許多分?jǐn)?shù)較低的人加入公務(wù)員隊伍。一個人怎么會感到悲傷?接下來,小編會給你一個分析。原因是什么?為什么會這樣?如何處理它?

選擇比成績更重要!


職位競爭更激烈,更容易成為炮灰。

簡而言之,每年在國家和地區(qū)考試中都將有無數(shù)個個熱門競爭職位,申請者與招錄人數(shù)的比例超過100:1和1000:1。申請熱門職位的候選人無疑為自己挖了一個洞。想象一下,1000個人競爭一個職位和10個人競爭一個職位的機(jī)會。哪個更大?因此,盡管是同一個試卷,但競爭比率低的職位的候選人有時可以成功地參加考試,而不必取得更高的分?jǐn)?shù)。相反,是那些進(jìn)入競爭比率高的職位的候選人,即使他們成績優(yōu)異,也不會被面試。這是每個人常說的,公務(wù)員考試不僅取決于實力,也取決于運氣。

如何申請?


選擇比成績更重要!


1.充分了解測試情況

申請工作時要小心!理智一點!以多種方式分析!很多方面都知道這個職位的情況,比如歷年的錄取分?jǐn)?shù)線和前幾年這個職位的競爭比例。同時,仔細(xì)檢查工作清單,看看是否有限制和要求不高。一般來說,會有很多人申請這種工作。

申請人數(shù)少的職位是關(guān)注的重點。每年,國家公務(wù)員考試的申請情況都會在申請網(wǎng)站上看到日常的申請信息??忌梢愿鶕?jù)申請情況改變申請或選擇相對較冷的職位,以增加獲得考試的機(jī)會。但是不要盲目“避熱避冷”


選擇比成績更重要!


2.明確目標(biāo),不要懈怠

許多考生在準(zhǔn)備考試的時候,確實很勤奮,非常努力。做了很多練習(xí)冊和各種模擬試卷,覺得自己有能力進(jìn)入考場與其他參賽者競爭。殊不知,山外有人,山外有人??荚嚭髸l(fā)現(xiàn)對手真的很強(qiáng),真的有很多大神超過150分。

提醒考生不要集中精力準(zhǔn)備考試,而是要多了解一些重要的工作信息,所選工作的考試情況,分?jǐn)?shù)線,是否是熱門工作,以及稅務(wù)局、鐵路警察和統(tǒng)計局等部門都是全年的大競爭者。這樣,候選人可以提前知道該職位的競爭水平,并預(yù)測對手的水平,從而為自己設(shè)定一個明確的目標(biāo)。既然已經(jīng)報名了熱門職位,沒關(guān)系,但是必須更加注意準(zhǔn)備考試的效果。平時模擬考試是否能取得高分,如果不能,要繼續(xù)鞏固和提高。


選擇比成績更重要!


想申請這些國家考試職位的考生可以來了解一下!一定要相當(dāng)清楚自己心中的目標(biāo)和方向。

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